Descripción de la Oferta

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Descripción de la oferta

Empresa OCASO, S.A., COMPAÑÍA DE SEGUROS Y REASEGUROS
Fecha de la oferta 26/07/2019
Puesto Prácticas Formativas Área Relaciones Laborales
Funciones Nuestro programa de prácticas Descubre está diseñado para que todos/as los estudiantes que desarrollen sus prácticas universitarias en nuestra empresa puedan: ? Obtener una visión global de la empresa, con asistencias a ponencias de miembros de la Dirección de la Compañía para conocer más la actividad de la empresa y la labor de diferentes Divisiones o Departamentos de la misma ? Tener una tutorización y seguimiento constante, tanto por parte del tutor/a personal como por parte de RRHH, para conocer cómo está siendo el desarrollo de las prácticas a través de evaluaciones y reuniones periódicas ? Tener formación y desarrollo, con la asistencia a cursos de formación (introducción al seguro, presentaciones eficaces, marca personal?) y con la consecución de un plan de desarrollo a acordar con el tutor/a ? Desarrollar y defender un proyecto de empresa. Este es uno de los elementos del programa más destacados por los estudiantes en prácticas y que consiste en la realización de un proyecto relacionado con la actividad de las prácticas y que es defendido ante miembros de la Dirección de la Compañía, lo que supone una gran visibilidad y una oportunidad de desarrollo de múltiples competencias (planificación, capacidad de análisis, trabajo en equipo, autonomía, comunicación?) Inicialmente ofrecemos un período de 6 meses con una ayuda al estudio de 400? mensuales. Terminado este período se renueva por otros 5 meses más, hasta alcanzar el período completo de prácticas de 11 meses y finalizando al cumplir las 900h. La ayuda al estudio para este periodo de 5 meses es de 600? mensuales. El horario durante los 11 meses de duración de las prácticas es de 09:00-13:00h de lunes a viernes (4h/día). Un período largo de prácticas facilita la integración de los estudiantes en prácticas en la empresa, una mejor adquisición de conocimientos y un mayor desarrollo de diferentes competencias. Tareas a realizar:ç ? Colaborar en la redefinición de procesos para implantar el módulo de Relaciones Laborales en la herramienta de gestión de personas Meta4 ? Configurar el módulo en la herramienta, implantación de nuevos expedientes dentro de la misma ? Localización e identificación de doctrina, legislación y jurisprudencia, colaboración en la actualización de las bases de datos de gestión de expedientes y pleitos, realización de estudios comparativos de Convenios Colectivos , localización de novedades legislativas que puedan afectar a la División de Servicios de Recursos Humanos, apoyo y colaboración en el control de facturación y proveedores
Plazo entrega curriculum: 10/10/2019
Dirigida a Alumnos de Derecho
Alumnos de Master en Derecho Empresarial

Requisitos

Específicos MS Office; Capacidad adaptación herramientas ofimáticas y habilidades de gestión de las mismas
Experiencia previa
Idiomas
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Detalles específicos

Jornada Mañana
Horario 09:00-13:00
Dotación de la beca 400 euros
Fecha de incorporación 14/10/2019
Duración Inicialmente ofrecemos un período de 6 meses. Terminado este período se renueva por otros 5 meses más
Nº de plazas 1